【時間地點】 | 2011年8月18-19日 二天 9:00-16:30 北京海淀區交通大學 | ||
【培訓講師】 | 何冰 | ||
【參加對象】 | 總經理、總工、技術或研發總監、研發或技術部門經理、主管及人力資源部門經理、主管等。 | ||
【參加費用】 | ¥3000元/人 (含教材、中餐、茶點) | ||
【會務組織】 | 森濤培訓網(www.gzlkec.com).廣州三策企業管理咨詢有限公司 | ||
【咨詢電話】 | 020-34071250;020-34071978(提前報名可享受更多優惠) | ||
【聯 系 人】 | 龐先生,鄧小姐;13378458028、18924110388(均可加微信) | ||
【在線 QQ 】 | 568499978 | ![]() |
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【溫馨提示】 | 本課程可引進到企業內部培訓,歡迎來電預約! |
● 課程背景
一份權威的統計報告顯示,現在的職業經理人,65%以上的人曾經從事過營銷工作,而58%的人所學的專業為工科或理科,從事技術出身。技術以嚴謹求進,管理以藝術求精——從技術工程師到管理領頭人,這是一個從蠶蛹到蝴蝶的完美蛻變,也是一個充滿著痛苦與掙扎的歷練之旅!本課程以幫助職業經理人“突破管理瓶頸”為核心,以“全面、易懂、實用”為原則,引導您迅速踏上從技術能手到管理精英的夢想之旅!
● 培訓方式:講授、案例分析、專業測試、小組討論、游戲與活動。
● 培訓目標:
了解技術人員和管理者的不同之處,完成其心態和角色上的轉換和調整;
明確技術經理必備的職業素質和能力,使之應用于工作中,實現個人績效的最大化;
掌握技術經理必備的工作方法,組建一個高效團隊,實現組織效率的最大化。
● 課程大綱
第一單元 自身角色轉換與定位
管理者的分類
專業/技術人員與管理人員的不同
工作現狀調查
管理者的角色轉換與定位
第二單元 對管理的認識
管理的本質
管理者三大任務
小組討論:員工為什么會做不好
管理循環(PDCA)
第三單元 專業/技術經理應具備的素養和習慣
三個個人素養和習慣
眼觀大圖
專注結果
緊扣要事
三個團隊素養和習慣
集思廣益
發展優勢
創造信任(測試:你對他人的看法)
第四單元 專業/技術經理應培養的能力
管理的四大職能
四項基本功之一:計劃與決策
計劃的種類
制定計劃的流程
行動計劃
四項基本功之二:組織與分派
何謂組織
管理者的基本任務
布置任務的原則-5W2H
四項基本功之三:領導和激勵
怎樣理解領導
什么是領導
將之五德
領導能力的四個E
發展領導者的個人魅力
領導的最高境界
四項基本功之四:控制與糾偏
何謂控制
如何才有執行力?-4R系統
沒有檢查,就沒有執行
各種檢查方法與工具
總結語及制定個人行動計劃
● 講師介紹
何冰先生,MBA,中國最早進入培訓行業的實戰派培訓專家。北京大學、清華大學、中國人民大學、上海交大、復旦大學、浙江大學、四川大學、東北財經大學、西南財經大學等高校企業家研修班、總監班客座教授,常年主講《贏在執行力》、《MTP-中高層管理干部管理技能提升》、《創造頂尖銷售業績的銷售管理》等課程深受學員好評。何老師曾任某知名大型跨國公司市場經理,有豐富的企業管理和培訓經驗,熟知現代企業經營管理中存在的問題。何冰先生擅長管理技能、營銷管理、個人發展等培訓課程,授課風格熱情、生動、幽默,深入淺出,能將西方先進的管理理念與中國的實際情況有機結合,具有極強的實用性。何冰先生開發的管理與營銷課程是在實際操作和研究的基礎上,結合國內外各類企業的真實案例,專為企業拓展國內市場而開發、設計的,深受企業和學員的好評,課程滿意度穩居4.5分以上(5分制),成為近十年來最受歡迎的培訓師之一。何冰先生近年服務的客戶主要來自計算機、通信、金融、證券、保險、消費品、生物工程、建筑、醫藥、貿易、房地產、服務和零售等多個行業,包括HP、ABB、SONY、殼牌、諾基亞、摩托羅拉、愛立信、阿爾卡特、搜狐、中外運、東方航空、海南航空、中國銀行、建設銀行、招商銀行等千余家企業。
何冰先生擅長的課程有:1、《MTP-中高層管理干部發展項目》(四天);2、《對卓越的投資—贏在執行力》(二天);3、《從專業/技術人才走向管理》(二天);4、《金牌銷售團隊與業務管理》(二天)等。