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精益5S、6S現場管理推行實戰

精益5S、6S現場管理推行實戰課程[課程簡介]:19年專業為制造型企業實施5S/6S項目咨詢與指導經驗,積累大量的5S/6S實戰案例與推行經驗。工廠現場物品、物料、設備、工治具、模具等缺乏整體5S/6S規劃,將影響公司的整體效率提升;公司的各種浪費現象及安全隱患隨處可見;車間現場各種跑、冒、飛、濺、漏流等疑難雜癥,總是難以根除。以上問題,唯有扎實推行5S/6S體系,向5S/6S管理要效益。 ...

【時間地點】 2023年6月04日  昆山
【培訓講師】 趙老師
【參加對象】 總經理、生產副總、廠長、生產經理、車間主任、班組長、倉庫主管、6S推行干事、現場管理干部
【參加費用】 ¥1800元/人 (含授課、教材、午餐、茶點和稅費)
【會務組織】 森濤培訓網(www.gzlkec.com).廣州三策企業管理咨詢有限公司
【咨詢電話】 020-34071250;020-34071978(提前報名可享受更多優惠)
【聯 系 人】 龐先生,鄧小姐;13378458028、18924110388(均可加微信)
【在線 QQ 】 568499978 培訓課綱 課綱下載    
【溫馨提示】 本課程可引進到企業內部培訓,歡迎來電預約!
培訓關鍵詞:5S培訓,6S培訓,現場管理培訓,5S現場培訓,6S現場培訓

精益5S、6S現場管理推行實戰(趙老師)課程介紹:

授課方式:案例研討 + 角色演練 + 分享總結 + 行動計劃 + 知識講解

【課程背景】
    19年專業為制造型企業實施5S/6S項目咨詢與指導經驗,積累大量的5S/6S實戰案例與推行經驗。工廠現場物品、物料、設備、工治具、模具等缺乏整體5S/6S規劃,將影響公司的整體效率提升;公司的各種浪費現象及安全隱患隨處可見;車間現場各種跑、冒、飛、濺、漏流等疑難雜癥,總是難以根除。以上問題,唯有扎實推行5S/6S體系,向5S/6S管理要效益。

【課程收益】
借鑒外資、民營及合資企業推行5S/6S的成功經驗,應用大量的實戰案例,幫助參訓學員得到以下四大收益:
(1)全面系統地掌握5S/6S管理實施精髓及系統方法;
(2)借鑒與分享其他工廠成功推行經驗,學習標桿5S企業實施案例,縮短探索時間;
(3)學會克服實施過程中的各種阻力,確保5S/6S體系在本公司更好更快見成效,削減庫存,降低成本與浪費,提升效率;
(4)掌握一些5S管理實施工具、檢查考核標準、責任區域劃分標準,做到即學即用,實戰有效。

【課程大綱】

第一章  目前企業管理現狀存在的問題分析
1. 推行6S對企業和員工的利益在哪里
2. 推行6S的重點是什么,她的核心文化是什么
3. 為什么在中國的土地上推行6S就是一種應付客戶的心態呢
4. 為什么6S講起來重要,做起來次要,忙起來不要呢
5. 6S是企業文化建設的根基
6. 為什么企業員工看不到6S的好處,全都是大掃除,怨聲節節高
7. 老板和職業經理人都不認同6S的推行效果,企業如何推行6S
8. 推行6S怎么都成了一線員工的事了
9. 如何才能真正讓6S成為每位人員的日常業務持續自覺執行呢
10. 6S項目如何在企業推行
11. 為何現場設定的績效管理(KPI)形同虛設

第二章  6S的定義及推行內容
1、1S到10S的衍生歷程說明
2、6S 的涵義及記憶順口溜
3、1S-整理[SEIRI]如何推行
4、2S-清掃[SEISO]如何推行
5、3S-整頓[SEITON]如何推行
6、4S-清潔[SEIKETS]如何推行
① 如何將3S投入日常管理
② 建立看板管理
③ 為何每天要做清潔工作
7、5S-教育培訓[SHITSUKE]如何推行
7.1 素養的定義
7.2 企業員工修養的基本內容
7.3 新進員工的12類教育體系
① 三級教育
② 品質保證體系教育
③ 熟練度提升教育
④ 專職技能教育
⑤ 多能工教育
⑥ 五種繼續再教育
7.4 如何建立新人職業生涯路線的9級27階71步的育成管理系統
7.5 提高人員積極性的五種管理模式
7.6 改變個人命運的變革意識秘訣
7.7 改變團隊執行力的秘訣
7.8 建立職員宣言
7.9 建立現場管理口號
7.10教育成果展示管理
7.11人員動向管理
7.12人員識別管理
7.13班組文化園地建設
7.14企業文化墻的建設
8、6S-安全管理…[SAFETY] 
① 人員、財產、產品安全管理
② KYT 安全預防管理
③ 安全事故再現性教育(視頻案例)
④ 常見人的17種不安全心理狀態管理
⑤ 常見人的不安全行為13種狀態分析
⑥ 常見物的不安全狀態的6種分析
⑦ 容易發生事故的11種性格特征分析
⑧ 五家工廠安全事故原因分析
⑨ 生產安全事故風險控制管理
⑩ 工作現場人員的不安全行為主要表現在哪些地方
⑪ 工作現場物的不安全狀態主要表現在哪些地方
⑫ 控制違章行為有哪些具體措施
⑬ 海因里西事故法則的管理
⑭ 現場安全預防要做到“五有五必有”管理
⑮ 讓我們平安度過這一生

第三章  推行6S項目的方法
9、6S推行的三個階段和八大要訣
10、成立6S推進委員會
11、明確委員會成員的職責
12、制訂中長期、年度職業健康環境安全衛生理念及行動方針
13、明確年度綜合實施計劃(SMART+5W2H)
14、制訂部門行動計劃及個人考評基準
15、建立6S評估管理體系
16、明確實施評估的步驟
17、明確實施檢查監督的方法
18、制訂評估考核表
19、建立評選結果的蘋果樹揭示圖
20、制訂年度到月度評估級別錦旗
21、建立標準化管理體系
① 標準化具有特征
② 建立標準化管理的要點
③ 建立標準化的步驟
④ 建立標準化的效果
⑤ 明確標準化和改善的關系
⑥ 明確標準化推進的三個階段
⑦ 推行標準化和制度化的注意事項
⑧ 一線主管現場指導跟蹤確認的四個步驟
⑨ 標準化管理的基本對象
22、現場目視化(一目了然)管理
① 看板管理的特點及作用
② 管理看板的內容及要求
③ 12種KANBAN內容的設置管理
④ 現場中的冰箱作戰工具運用
⑤ 現場中的倉庫作戰工具運用
⑥ 靚麗環境作戰工具運用
⑦ 建立TO DO LIST對個人工作進行優化管理
⑧ 如何開展高效會議
⑨ 工作IN/OUT PUT過程分類及標準化管理
⑩ 設置推行6S活動成果目標跟蹤管理
⑪ 改善永無止境,精益求精,追求卓越 
案例1:如何編制企業現場KANBAN管理視頻案例
案例2:物流中心倉儲管理改善
案例3:醫療檢測企業的現場改善
案例4:標桿電子企業的現場管理

第四章   工廠外圍管理
1、工廠外墻和門頭的文化設計管理
2、保安室的6S管理
3、工廠植被的標示管理
4、工廠生產車間、辦公樓、宿舍樓、飯堂的標示管理
5、工廠范圍內通行線的標示管理
6、反光鏡的設置管理
7、限速行駛的標示管理
8、地庫高度限制管理
9、停車場的規劃管理
10、通行標示的設置管理
* 本章內容全部按照實際案例圖片加解說文字展示

第五章   辦公場所的管理
1、辦公大廳的文化墻設計與制作
2、樓梯階層的標示管理
3、樓梯安全信息的提示管理
4、工廠建筑物的編號管理
5、工廠大門的出入標示管理
6、工廠房間的標示方法
7、總經理辦公室文化墻的設計
8、會議室企業文化墻的設計
9、辦公設備的標示管理
10、會客室的閱覽資料管理
11、洗手間門口的標示管理
12、洗手間洗手臺前的標示管理
13、洗手間安全文明標示語的揭示管理
14、辦公室辦公用具的三定+4S標示管理
15、辦公桌的三定+4S標示管理
16、辦公椅的三定+4S管理
17、箱體內,抽屜內的三定+4S管理
18、打印機的三定+4S管理
19、值日用具的三定+4S管理
20、垃圾桶的三定+4S管理
21、空調和風扇的三定+4S管理
22、調控面板的標準化管理
23、辦公室鑰匙的三定+4S管理
24、辦公綠色植被的三定+4S管理
* 本章內容全部按照實際案例圖片加解說文字展示

第六章   文件夾、文件柜的管理
1、文件柜的三定+4S標示管理
2、文件夾的三定+4S管理
3、同一文件夾內不同文件的區分識別管理
4、文件狀態的三定+4S管理
5、文件的有效期識別管理
6、電腦郵件、文件的歸類識別管理
7、處理前、處理中、處理后的識別管理
8、快速查找的識別管理
9、安全責任區的標示管理
10、事務消耗品的標示管理
* 本章內容全部按照實際案例圖片加解說文字展示

第七章   車間6S的管理
1、6S對標示的要求標準(三定+縱橫管理)
2、工廠內部使用各種標示顏色的具體涵義
3、各類通道膠帶的區分管理
4、值班責任標識牌的揭示管理
5、工程標示、個人責任揭示管理
6、一般座位的標準要求
7、出入車間的穿戴管理
8、室內設備的標示管理
9、現場使用中的原材料的三定+縱橫+目視化管理
10、6S用具定點存放管理
11、垃圾桶的標示管理
12、保護用具的標示管理
13、交叉路口的標示管理
14、開門區域線標示方法管理
15、推拉門與責任標示管理
16、禁止通行的標示管理
17、產品最大與最小量的標示管理
18、安全通道標示管理
19、通道防撞管理
20、逃生路線的標示管理
21、固定物的三定+縱橫標示管理
22、箱體內物件的標示管理
23、作業臺的標示管理
24、斑馬線的設置與管理
* 本章內容全部按照實際案例圖片加解說文字展示

第八章   工作臺管理
1、作業臺的作業前、作業中、作業后的標示管理
2、工作臺的人性化、效率化改善管理
3、精益管作業臺的設計管理
4、作業臺的6S規劃管理
5、作業臺抽屜的6S規劃管理
6、作業臺、作業凳的人性化設計與管理
7、作業員站著效率高還是坐著效率高
8、三定就近依序的高效管理
9、不搖頭、不轉身、不彎腰的設置管理
10、不拿取、不移動的設置管理
* 本章內容全部按照實際案例圖片加解說文字展示

第九章   設備的管理
1、設備稼動狀態的智能標示管理
2、設備固定資產與機臺識別的標識管理
3、設備作業步驟標準化管理
4、設備改善點的識別管理
5、設備螺栓、螺母松緊狀態標示管理
6、空調、設備出風口狀態標示管理
7、管道顏色與流向的標示管理
8、物體運動方向的標示管理
9、計量器具界限范圍的標示管理
10、扳手閥門的標示管理
11、指針、表盤類儀表的標示管理
12、液壓壓力和電機過熱目視化管理
13、通過目視化改善設備的管理死角
14、配線頭尾對號識別的管理
15、設備設計不合理給帶來哪些后遺癥
16、設備狀態的標示管理
17、插座類的標示與安全管理
* 本章內容全部按照實際案例圖片加解說文字展示

第十章   產品的追溯管理
1、如何給物料命名區分識別管理
2、如何給物料編號管理
3、相同供應商的物料如何識別管理
4、不同供應商相同物料的識別管理
5、物料的分割識別管理
6、從物料到產品的過程跟蹤識別管理
7、裝載或搬運器具的區分識別管理
8、減少滯留時間、滯留量縮短流程的管理
9、減少滯留量和滯留時間的IT信息技術改善
10、減少滯留時間和滯留量的責任制管理
* QRC 智能防錯防呆管理系統視頻案例

第十一章   現場備件交換品的管理
1、半新舊品的標示保管管理
2、半新舊的分類管理
3、使用狀態看板管理
4、責任區分管理
5、制定使用交換規范管理
6、申領出庫但未使用的物料如何管理
* 本章內容全部按照實際案例圖片加解說文字展示

第十二章   倉庫的管理
1、倉庫6S要求及規范化管理
2、建立倉庫的三定+4S管理規定
3、出入口的管理
4、倉庫的三定+縱橫+先入先出管理
5、如何管理倉庫物料及備件的出入庫管理規則
6、倉庫特殊區域的管理
7、倉庫目視墻的設計
8、倉庫電話站的設計
9、倉庫一般庫位與特殊庫位的分區管理
10、倉庫成品的規劃管理
11、消耗品的“三定+縱橫+先入先出+目視化”管理
12、計測器的目視化管理
13、部材的“三定+縱橫+先入先出+目視化”管理
14、廢棄物的“三定+縱橫+目視化”管理
15、加工品“三定+縱橫+目視化”管理
16、液體原材料“三定+縱橫+目視化+先入先出”管理
17、倉庫的最大存量、安全存量、最小存量的識別管理
18、倉庫的防漏槽和防漏沙等防泄漏的設置管理
19、倉庫的防靜電防雷擊的設置管理
* QRC 防錯防呆智能跟蹤系統視頻案例

第十三章   工具的管理
1、工具箱的6S管理要求
2、現場工具與倉庫工具如何劃分管理職責
3、工具箱的三定+4S管理要求
4、工具箱的責任劃分管理
5、工具一覽表的設置與管理
6、工具的防呆防丟失保管
7、如何高效設置工具的置場
8、常用治工具看板管理
9、常用儀器狀態的標示管理
* 本章內容全部按照實際案例圖片加解說文字展示

第十四章   安全衛生與事故預防管理
1、工廠消防疏散布局圖的制作與揭示管理
2、安全防護用具的6S管理看板如何編制視頻案例分析
3、不安意識的識別管理
4、不安全的行為識別管理
5、不安全物的識別管理
6、如何做好工廠安全預防教育體系(視頻案例)
7、個人穿戴的要求及標準化管理
8、滅火器的三定+4S管理
9、如何制訂滅火器的點檢表
10、消火栓的三定+4S管理
11、消防栓和滅火器配套物件的管理
12、如何制訂消防栓的點檢表
13、應急燈的標示管理
14、如何制訂應急燈的點檢表
15、工廠配置平面圖的指引揭示管理
16、逃生通道的標示管理
17、逃生通道門的標示管理
18、配電柜的標示管理
19、管道的安全標示管理
20、樓梯的安全警示管理
21、突出物的安全警示管理
22、有安全隱患物體警示管理
23、電器使用安全知識教育(案例)
24、電器防火教育(案例)
25、吸煙防火管理(案例)
26、醫藥箱的管理

第十五章   車間休息角的設置管理
1、班組休息區的設置與標示管理
2、休息區桌子、凳子的三定+4S管理
3、私人物品的三定+4S管理
4、飲水機的三定+4S管理
5、休息場所的安全警示管理
6、車間作息時間揭示管理

第十六章   現場執行力如何形成
1、好的執行力是如何形成的
2、榮譽和贊美的運用
3、“三現+三原”的管理
4、走動式管理
5、創建好的執行力現場
6、創建一目了然的管理現場
7、統一行動方針
8、解決執行力必須閱讀的幾本書

第十七章   案例分享
1、6S管理看板如何編制視頻案例分析
2、精益生產車間改善案例視頻分享
案例:世界500強精益生產車間的布局設計管理


【講師簡介】
       趙老師
:雙碩士學位(MBA、計算機信息系統碩士)、國內著名生產、物流、成本、現場管理專家、國家注冊管理咨詢師認證、美國注冊管理會計師認證(CMA)、蘭州大學工商管理碩士 、高級培訓師、咨詢師。具有近20年的生產制造業管理背景,其中國企(3年)、外企(6年)、民企(3年)、海外公司(3年)職業經理及咨詢、培訓經驗,歷任生產主管、生產營運總監、財務總監、生產副總、行政副總、總經理、資深咨詢師、高級培訓師等職務,專注于汽車零部件、機械制造、電子、印刷等領域。了解企業在各個階段的發展需求,并有實際解決方案。對工廠的運作流程相當熟悉。對生產現場改善、管理培訓、工廠生產管理體系改造、精益生產管理等有豐富的實戰經驗和管理心得。

【研究方向】班組建設與班組長管理技能提升、卓越現場管理--5S/6S與TPM推行實務、生產計劃與物料控制實務、工廠成本控制與現場管理、現場主管、車間主任管理技能提升、高效物料管理與庫存控制、精益生產等。

【代表客戶】中國電信、大眾汽車、上海匯眾、一汽、東風科技、神龍汽車、正大集團、南京永新光學、寧波工貿、臺州大江實業、上海花王、杭州瓊瓏服飾、義烏雙林起重設備、新昌迅達機械、寧波匯祺、三浪集團、華翔集團、禾欣集團、森松壓力、運城印刷機械、瑞寶科技、華偉立體印刷、士大印刷、生力液壓、新京福紡織染整、全美實業、圣氏生物制品、新雅麗服飾、格菱地板、威典電子、偉速達安全系統等。


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