課程背景：
決勝終端或終端為王的理念相信已經讓大家所接受。當代理商發展到一定階段，從單店管理到多店連鎖，如何能管的好，如何能有效復制成功模式，這些都是涉及到連鎖經營管理體系的建立問題。專業化，標準化，簡單化是連鎖經營的基本要求，公司的組織架構應該如何才是合理？各崗位應該做什么，怎么做，標準是什么，如何獎懲和激勵員工，如何建立培訓體系？這些都是代理商需要解決的問題。
課程時間：2天，6小時/天
授課對象：運營總監，營運經理，區域經理，連鎖超市店長、儲備店長
授課方式：案例分析+講授分享+討論與演練
課程大綱：
第一部分 理念篇：連鎖經營=成功模式+快速復制
一、為什么要做連鎖品牌？---連鎖經營成功的商業模式
1、滿城盡是連鎖店，無論從超市，酒店、美容、到鐘表、服裝鞋帽，連鎖業態已經滲透到了幾乎所有服務性行業連鎖品牌成為趨勢。
2連鎖品牌成為資本市場的焦點
成功案例：1）福建體育品牌的成長 2）百麗鞋業的成長擴張
3、連鎖經營的九大魅力
4、零售連鎖關鍵成功要素是什么？
5、連鎖與單店比較優勢
二、連鎖經營模式綜述
1、連鎖的基礎知識：業種和業態等綜述。
2、國內連鎖業態發展的現狀
三、國際零售業態的發展歷程對我們的啟示
1、國際零售業發展總體概況
2、零售商逐漸成為供應鏈的領導者和組織者
3、零售技術是零售商獲得競爭優勢的必要條件
4、品牌溢價將成為零售商創造價值的主要方式
5、優化-創新-多元化-國際化”是零售商實現增長的途徑
6、深度專業化和專業化的集成越來越成為業態發展的趨勢
第二部分：總部營運篇
一、從單店到連鎖，由小到大從成功到成功
1、企業定位與發展戰略的明確
2、連鎖經營就象將一顆顆的珍珠串在一起，成為一條美麗的項鏈，但前提是你必須是一顆珍珠。你提供的服務和產品是服務什么樣的目標顧客，如何滿足，如何盈利。
3、門店投資與回報測算，損益平衡點
二、品牌是連鎖的內核。
案例：某童裝品牌的品牌戰略
1、僅有單店是不夠的，你的品牌內涵是是什么，是否易于傳播與復制？
2、如何分析市場，明確發展戰略，是區域密集發展還是全國發展？
3、為什么說開多店是乘法倍數增長？
三、復制系統是連鎖成功的基礎管控模式是關鍵）
1、Q、S、C、V是對服務行業的基本要求。如何做到？
2、專業化，標準化，簡單化是連鎖經營的原則，只有標準的東西才可以簡單，簡單東西才容易規�；瘡椭�，而復制系統培訓系統的建立是關鍵。
3、SOP標準流程建立是保證。（案例某面包店的標準）
4、培訓體系的建立
四、管控模式管理是連鎖的保障。
1、連鎖經營公司組織設計原則（管理線，經營線，控制線）
2、營運部門在公司的位置
3、門店組織結構設計和相關崗位職責。
4、財務與總部信息化管理五、特許加盟管理
案例：某連鎖駕校組織結構變化
1、特許經營的定義
2、盟主直營體系的標準化是基礎
3、盟主與加盟者的權利和義務
4、招商與加盟者評估
5、加盟商開店流程
6、加盟店管理與控制
第三部分店鋪拓展篇
（零售關鍵成功因素第一是選址，第二還是選址，第三還是選址）
一、選址之前的思考：定位、戰略、業態
教學方式：講授與分享
1、零售業的特點發展簡單介紹
2、業態與業種
二、商圈的選擇
教學方式：講授與分享
1、市場分析方法
2、商圈的影響因素
3、關鍵因素分析（某服裝公司商圈分析的若干要求）
三、立地分析
教學方式：案例分析
1、案例：KFC的選址要求
2、立地分析的實用技巧（店中店，街鋪）
3、綜合評估（好店模型，盈虧平衡點）
4、總結：我們的選址標準？找朋友，找對手，
第四部分：門店及多店營運管理實務篇
一、職責、流程、標準教學方式：講授，學員分享
（職責是做什么，流程是如何做，標準是做到什么程度好）
1、門店每日檢查表的運用
2、每周、每月工作計劃的制定
3、相關標準（督導工作，工作記錄，錯誤手冊的使用）
二、營運管理部門的職責和內容
教學方式：講授與分享
1、營運標準
2、營運督導
3、營運控制
三、巡店的店鋪診斷
教學方式：講授與分享
1、店鋪管理診斷：望、聞、問、切、翻
案例：區域督導巡店
2、人貨場基本診斷
3、區域例會管理
4、信息傳遞與分享
5、活動與競賽
第五部分門店營銷與顧客關系管理篇
一、營銷基本知識
教學方式：講授與討論
1、服務營銷中的7P與傳統營銷4P和4C的關系
2、零售營銷（選址，商品結構，價格制訂，促銷方式（偏重講解）
3、賣場對客戶的影響成為關鍵（偏重講解）
4、服務的關鍵時刻
二、賣場活性化
教學方式：講授與討論
1、賣場對客戶眼、耳、口、鼻的營銷
2、陳列方式對顧客購買行為的影響
3、客流客單分析店鋪營銷的關鍵因素銷售的構成客流、客單分析法
4、店內環境、商品陳列創新（體驗館？配套展示及陳列）
三、銷售的理性分析
教學方式：講授與演練
1、銷售漏斗理論的實踐，發現到底是在哪個環節出了問題
2、銷售中的FAB的運用。
3、營業員專業形象的建立；對商品知識的了解，對各種品牌及競爭對手的了解
4、各促銷的方式的利弊
四、服務理念管理顧客服務的本質
教學方式：講授與討論
1、討論：我們工作目標是什么？服務！
2、服務的特點
3、感受的到的服務
五、顧客關系管理
教學方式：講授
案例分析：變節顧客如何辦？
1、為什么要做顧客關系管理
2、如何維護和提升顧客忠誠度
3、顧客數據庫管理
第六部分：財務管理與業績分析篇
一、零售關鍵指標的定義與運用
教學方式：講解
1、收益性指標（銷售額，毛利，凈利潤……）
2、效益性指標（坪效，人效，賣場利用率……）
3、安全性指標（損益平衡點、營業安全率……）
4、成長性指標（營業額增長、周轉速度……）
二、損益表的非財解讀
教學方式：講解與練習
1、非財務人員不容易理解的幾個要點（折舊、遞延資產分攤、低值易耗品）
2、利潤增長的四大手法（提升營業額，提升毛利，控制費用，提升周轉）
三、如何做預算
教學方式：講解與練習
1、季節指數法在預算中的運用
2、每日的銷售變化分析
四、如何利用數據調整陳列
教學方式：講解與練習
銷售與陳列匹配問題
陳列線：價格帶分析
從單店到連鎖相關工具和表格。
一、總部管理
1、門店選址評估工具表
2、門店選址綜合評分表
3、商品結構總表（示例）
4、門店盈利模式（單店、區域、總部）
5、總部組織結構
6、總部各部門管理手冊（示例）
二、運營管理
1、營運手冊（理貨，收銀，防損相關手冊示例）
2、營運標準（部分流程圖示例
3、運營控制（巡店方式及跟進程序）
三、門店營運
1、督導手冊（營運標準600條）
2、門店檢查表
3、門店營業分析表
四、財務報表類
1、公司及門店財務報表
2、門店營運KPI指標庫（收益性指標，效益性指標，成長性指標，安全性指標）
3、季節指數法（公司，部門，門店層面的預算制定法）
4、陳列線調整法
五、顧客關系管理
顧客投訴及處理案例
六、營銷管理
1、全年營銷計劃表（示例及表格）
2、促銷工具箱（常規，節日，開店等營銷方案匯總案例超過30個）
3、公司級節日營銷計劃表
4、公司公司級節日營銷方案實施表（中秋實戰案例）
王山老師 連鎖經營管理專家
深圳市連鎖經營協會特約講師
江南大學食品學院等院校特聘老師
中央財經大學在職研究生校外輔導師
原深圳市翼酷電子商務有限公司 總經理
清華大學經濟管理學院工商管理碩士（MBA）
原百佳金牌店長、華潤萬家營運經理、民潤超市、中國海王星辰營運總監
一個既做連鎖經營顧問又實際操作企業的實干者
15年零售行業工作和管理經驗，4年項目咨詢經驗，輔導過的連鎖企業上百家，受訓的店長10000余人，奠定了在連鎖經營管理方面的實戰專家地位。
實戰經驗：
南中國百佳早期的金牌店長，先后在百佳、華潤萬家、農產品民潤超市、中國海王星辰連鎖藥業，東莞光大貿易公司等擔任營運經理，營運總監和副總經理等中、高級管理職位。
2011年4月以顧問身份操盤深圳市翼酷電子商務有限公司，7月起掛職總經理。從翼酷的定位策劃開始，到組建團隊，門店選址，開業裝修全部親力親為；把自己對連鎖經營的理解在企業認真實踐了一次，自駕車超過4萬公里，足跡遍布廣東省21個地市，300多個鄉鎮。到2011年年底開出直營店和加盟店107家，目前在廣東、江蘇擁有超過兩百家門店。
王山老師從基層做起，歷任店長、營運經理、營運總監、副總經理、CEO，最后從連鎖企業營運管理到連鎖運營咨詢、由連鎖運營咨詢走上職業培訓師之路。
連鎖經營管理實戰案例：
王山老師有4年的管理咨詢項目經驗（部分咨詢項目包括但不限于）：長沙愛家連鎖超市組織架構，管理體系的建立，東莞華家商貿有限公司（華潤加盟機構）大型連鎖賣場全面管理提升項目，深圳市富通房地產公司發展戰略項目，深圳歲孚服裝（安奈兒童裝）企業品牌戰略，人力資源項目，深圳富通物業公司戰略項目，深圳城建集團三項制度改革（人力資源項目），深圳南山（開發）集團公司戰略項目，江西銅業（南方）集團管控項目，江西南昌藍天駕校連鎖經營管理體系建立及品牌提升項目，河北唐山胡子板栗連鎖企業整體策劃和連鎖經營體系建立項目，廣東湛江康欣餅家連鎖經營管理項目等。
學術成就：
《全球品牌網》專欄作者，在《銷售與市場》《銷售與管理》《21世紀商業評論》《21世紀經濟報道》《上海第一財經雜志》《世界經理人文摘》《鳳凰網 財經》《商界》《當代經理人》《HR經理人》《超市周刊》《糖煙酒周刊》《贏周刊》《理財雜志》《華夏時報》《南方都市報》《零售世界》《經濟觀察報》《羊城晚報》《中國營銷傳播網》等主流媒體發表多篇文章。
授課風格：
通俗的語言、實戰的觀點，對連鎖經營實務一針見血，多個實用工具，真正學以致用；
善用客戶真實的案例，現場分析連鎖經營管理的實際問題，課程與眾不同之處在于實戰，拒絕空洞的理論和教條；
實戰+互動：培訓深入淺出、案例豐富、互動性強見長、內容互動而非形式互動。
學員反映：融理念、戰略、技巧、案例為一體、生動、互動，學員愛聽。
擅長課程：
傳統連鎖：
《打造金牌店長》、《從單店到連鎖——連鎖復制模式》、《連鎖業中層管理能力提升》、《門店銷售技巧》、《門店選址策略》、《零售行業發展與趨勢》、《傳統零售企業轉型-如何做好線上線下》。
通訊行業：
《連鎖運營管理》、《營業廳店體驗式銷售》、《營業廳廳店長提升》、《打造連鎖化渠道運營體系》、《互聯網時代-傳統運營商如何做好線上線下營運》。
曾經做過培訓的企業：（排名不分先后）
通信行業：中移動深圳公司、中移動四川省公司，中移動珠海公司，中移動杭州公司,中移動焦作分公司，中移動銀川分公司；中國郵政江蘇省公司，中國電信韶關分公司，中國郵政廣東省公司，中國郵政河北省公司，洛陽移動，金立手機，杭州移動
超級市場、便利店、百貨：華潤超級市場，民潤超市，深圳市百佳華百貨有限公司（香港上市公司）石家莊北人集團（百貨、超市），呼和浩特維多利集團（百貨、超市）呼和浩特民族集團（百貨）；東莞市光大經濟貿易有限公司（超市管理機構），東莞市華家商貿有限公司（超市），湖南愛家超市，長沙愛家超市，長沙興盛便利連鎖，益陽金太陽超市連鎖， 廣西玉林通用商貿有限公司（超市），包頭好又多超市，深圳五泰華實業發展有限公司（超市）深圳順電連鎖家電有限公司，頤高百店
藥店：中國海王星辰醫藥連鎖有限公司，深圳市萬澤醫藥有限公司，東北恒愛OTC聯盟，瑞制藥業，海王星辰
服裝服飾（品牌專賣）：杭州太子龍男裝，江蘇紅豆實業股份有限公司，廣州莫高服飾有限公司，深圳歲孚服裝有限公司（安奈兒童裝）；夢麗莎家紡，東莞塔吉服裝有限公司（女裝品牌touch）,廣州哎呀呀飾品連鎖公司，深圳正大華鞋業有限公司（花花公子深圳總代）
其它：廣東大地影院連鎖公司，深圳可頌食品有限公司，廣東湛江康欣餅家，山東潤莎奈兒連鎖機構,，博恩凱音像，深圳市海天詩凱貿易有限公司，四川竹葉青茶葉有限公司，安徽天方茶葉有限公司，重慶華舵（眼鏡大賣場）福建艾派集團（文具及精品銷售），江西藍天駕駛學校，美克美家家居，L&D瓷磚,湯臣倍�。◤V州佰建），杰記水果，深圳寶能，德州扒雞，荊楚香特莉，上海哈森商貿，河北錦華國際旅行社，歐米亞 ，雅戈爾，四川雪芽
客戶評價：
王山老師是連鎖經營專家，他在深圳幾家知名企業里擔任中、高層管理職位，基礎扎實，MBA的背景保證了課程的理論高度，是一名難得的理論實踐俱佳的培訓師。
——實戰營銷管理專家李朝曙先生
王山老師的課程條理清楚，將管理理論用通俗的語言講得清楚明白，實戰經驗豐富，對零售的理解透徹，是一位不可多得的培訓師。
——原深圳市萬澤藥業連鎖有限公司總經理 陳一楓先生
王山老師的《金牌店長》課程有MBA式的案例分析，幽默風趣的語言，豐富的零售管理事例讓我們的店長們體會到零售營銷奧妙，理解到管理的有效性，深受店長們的歡迎。
——中國海王星辰藥業連鎖有限公司副總裁牟 良平先生
我們的影院經理在王山老師的《現場管理》課程中獲得較大的啟發，并能將一些具體工作方法實際運用到影院的日常管理中，有很強的實用性。
——廣東大地電影院線有限公司培訓經理 郭燕妮小姐
王山老師課程是他十五年的營運管理經驗總結提煉，實操性很強，理論功底深厚，對提高營運水平，提高顧客滿意度有較大幫助。
——深圳可頌食品有限公司總經理 林少文先生
王山老師的培訓課程如《金牌店長》《執行力提升》《啤酒游戲與系統性思考》對公司中高層管理人員有很大幫助，理順他們的工作思路，對門店店長的指導性強，與王山老師的合作是愉快的
——東莞市光大經濟貿易有限公司常務副總經理 蔡子堅
王山老師的課程系統性強，以他在零售行業十幾年的經驗總結，深入淺出，案例非常貼近零售業，得到了學員的一致肯定。06年王總在我培訓機構作公開課三次，企業內訓一次，今年我們還要進一步合作。
——湖南快車道培訓連鎖機構總經理 張迎軍先生
王山老師的專業、敬業給我留下了深刻的印象。對零售的問題一針見血，一周的時間發現我們公司的問題是我們很多年都沒有注意到的。王山老師的《金牌店長》課程，帶給我們很多新的東西，在以后的時間里我們要去落實執行。
——山東濰坊潤莎奈兒化妝品專買連鎖機構總經理 賈仁德先生
王山老師的《金牌店長》課程指出了我們日常運作中的很多問題,如執行不力,缺乏數據支持,規范化不足的問題,值得各部門去反思.王總課程中很多務實的方法,各部門要去落實,真正做到學以致用.
——深圳市五泰華實業發展有限公司董事總經理 謝國和先生
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